自分の好きをとことん
志事を愉しむ
COMPANY
コーケツホームズを知る
わたしたちは、お客様の人生に寄り添い、伴走してお客様に幸せな暮らしを提供いたします。
私たちが大切にしていることや、取り組みについてご紹介いたします。
01
人づくりの精神
わたしたちが大切にしていること。
それは 、1912年の創業から受け継がれてきた人づくりの精神。
東濃一、待遇の良い会社といわれた
企業としての誇り
1912年（明治45年）、創業者交告平三郎は、貧しくて生活に困っている農民たちに働く場をつくるという強い使命で、土木・建築業を創業しました。
安心•安全で暮らせるまちづくりに共感した人たちが、技術と堅実な仕事ぶりを代々受け継ぎ、企業文化が育まれ、綴織建設は東濃ー、待遇の良い会社といわれる企業に成長しました。
まちづくり事業から、
家づくり事業へ
4代目綴綴雅文に代替わりをした際、公共事業が先細りするのを見据え、自らの努力で営業受注できる戸建て住宅事業に業態を変えるという苦渋の決断をしました。
なかなか受注できない中、大きな借金をしてモデルとなるようなマイホ ームを建て、お客様をお待ちする日々そんな中、モデルを見てくださったこ‘夫婦が、私たちの熱い念いに共感し、ようやくご契約してくださいました。
引き渡し式で、こ夫婦のとてもうれしそうな笑顔と感謝の言葉に感動し、感極まり祝辞では涙が溢れ言葉になりませんでした。この時、お客さまの喜びが、自分の喜びであり、生きがいであることに気づき、わたしたちを信頼して建築させていただいたお客さまのお家を何があっても守るうと決意しました。
そして、共に苦労して歩んできた社員を大切にし、幸せにすることが使命だと改めて感じたのです。家づくりを通して家族の笑顔をつくり、笑顔いっぱいの社会をつくることで、創業の精神を引き継いでまいります。
お客様の喜ぶ家づくり
わたしたちが大切にしていること。それは、お客様の喜ぶ家づくり人づくり。
コーケツホームズは、他の家づくりとは異なります。わたしたちが目指しているのは家づくりを通じて、お客さまの喜びをつくることです。
そのために、釘 一本までこだわって、家づくり、人づくりをしています。とことん、暮らしを愉しむ。とことん、個を磨き、チ ームカにする。とことん、お客さまに寄り添い、大切な家、そして暮らしを、守り続ける。とことん、から生まれるお客様の笑顔がわたしたちの笑顔になり、街の暮らしを明るく照らすことが、わたしたちの夢なのです。
笑顔の循環を目指して
時代が変わっても、世の中が変わってもわたしたちが決して変えないもの。
それは、家づくりを通して共に歩む社員や協力会社さんを大切にし、幸せにすること。そして、お客さまを笑顔にし、笑顔いっぱいの社会をつくること。
家づくりの他にも、イベントやワ ー クショップを通じて、地域の方との交流を持つ機会をつくったり、障害を持つ子供たちの自立支援なども行っています。笑顔いっぱいの社会づくりのために、わたしたちができることに取り組んでいます。
お客さま参加型の家づくり
梁のエイジング加工や壁のペイントなど、お客様参加型のお家づくりをしています。
喜びを祝う「上棟祭」
「お餅投げ最近では珍しいよね。」 「お互いの顔合わせができていいよね！」と喜んでいただいています。
K’s Marche
素敵な人やモノとの出逢いを繋げる青空マルシェ。集まる人が思わず笑顔になる場。年に一度のお祭りです。
暮らしを彩るワークショップ
「毎日の暮らしがもっと愉しくなる」をテーマに、味昭づくりやスワッグづくり、ミニキッチンづくりなどのワークショップを開催しています。
Jo’s World展
発達障害を持つジョーくんのアート展を開催しました。既 成概念に囚われないジョーくんの豊かな感性で描くカラフ ルでポップな作品にわたしたちも心打たれました。
放課後等デイサービス「フォーリーフ」
親亡き後も自立して生きていける子へ。目指す最終ゴールは1人でも多くの障害を持つ子どもたちが就職し、人生を楽しみながら社会に貢献できるよう育てることを大切にしています。
持続可能な開発目標(SDGs)に
取り組んでいます
WORK / STAFF
仕事・仲間を知る
一緒に働く仲間のご紹介をいたします。
ぜひ先輩のメッセージをご覧ください。
02
お客様の理想の暮らしを聞き取り建築地に合わせたプラン(間取り)を作成、提案や建築基準法に沿った、調査、各種申請などを担当していただきます。
打ち合わせ専門のスタッフから引き継いだ内容を元に、オリジナルの注文住宅を創りあげる施工管理業務をあなたに一任します。
お客様との打ち合わせ内容を書類作成し、CADを使って図面を作成たり、契約内容や設計図面をもとにカラーや内装材を提案していただきます。
先輩メッセージ
佐伯 泉
“ホームプランナー”私の会社での肩書きです。プランはまず、お客様の気持ちに耳を傾けることから始まります。そしてどんな土地だろう…と現地調査をして、法的に問題は？...と役所調査を行い、それからプランニングにかかります。いかに、「お客様の想い」「土地の環境」を生かすか。そして私の想いを生かしていく。大変ですが、大変やりがいが有る仕事だと思います。
楓 亨
KOUKETU HOMESは可能性のかたまりでSTAFFの可能性を感じてくれる会社です。
現場監督の仕事を一言で表すとしたらお客様か「ありがとう」と言っていただける仕事です。
田口 元貴
自分は現場監督という仕事をしている中で、お客様との関わり、職人とのコミュニケーション、知識、技術の向上ができることがとてもやりがいに繋がっています。
お客様の夢のマイホームのお手伝いの中、工事中の打ち合わせや漆喰塗り体験などで、お客様との距離が縮まり、一件、一件それぞれの想いができ、お引き渡しの際のお客様の喜んでいる姿を見ると監督をやっててよかったなぁと思います。
また、協力業者のみなさん気さくでいい方ばかりで、自分が入社当時もたくさんのことを教えていただき知恵と技術が自然と身に付いていきます。
今では趣味までも共有できるようになり、仕事の幅を超えて仲良くしていただいています。
会社、協力業者さんのチームコーケツはとてもアットホームです。
木戸 美智子
「志事をすることは、生きることと同じこと」この仕事に出会い、好きを仕事にして働く喜びを知りました。世の中のトレンドやお客様のニーズが常に変化する中で、学びに終わりの無い、この仕事が大好きです。家は、暮らしを作る場所であり、ご家族の絆を深める場所です。責任のある仕事をする中で、時に大変さを感じることもありますが、仲間と共に乗り越え、人間的成長をさせてもらう場だと、考えています。また、自分の子どもにも、好きを仕事にする喜びを、背中を見て感じて欲しいと願っています。建てた後に、お写真やお話をお聞きして、お客様の暮らしがそこで紡がれているのを感じる時、幸せ作りのお手伝いをさせてもらっているような、とても幸せな気持ちになります。この仕事をしていて良かったと、心から思う瞬間です。
SYSTEM
待遇・福利厚生・制度を知る
コーケツホームズでは社員が働きやすい
環境づくりを目指しております！
03
-
01
給与のこと
年齢・経験等考慮の上
決定します。※お気軽にお問い合わせください。
-
02
保険のこと
- 各種社会保険
(健康・雇用・厚生年金) - 退職積立
- 各種社会保険
-
03
健康・医療関連
- 健康診断
経済産業省
「健康経営優良法人認定」 -
04
手当てのこと
- 結婚・出産に対する祝金
- お悔やみごとに対する見舞金
- 慶弔
- 災害見舞金
-
05
休暇のこと
- 産前産後休業
- 育児休暇
- 介護休暇
-
06
貸与のこと
- パソコン
- 携帯電話
ESSENTIALSM
募集要項
コーケツホームズは共に働く仲間を
募集しております。
04
- 設計士
- 現場監督
- インテリア
コーディネーター
| 職種 | 設計士（正社員・パート） |
|---|---|
| 仕事内容 |
|
| 応募資格 |
|
| 研修期間 | 3ヶ月間 |
| 給与 | 年齢・経験等考慮の上決定 |
| 勤務時間 | 正社員：8:30～17:30（休憩12:00～13:00） パート：曜日・時間は要相談（週３日程度～ 月に２回程度 土・日どちらか出られる方希望） |
| 休日 | 正社員：水曜日、隔週日曜日、社内のスケジュールによる(年間休日105日)詳しくはお問合せ下さい |
| 福利厚生 | 各種社会保険(健康・雇用・厚生年金)、退職積立、健康診断、結婚・出産に対する祝金、 お悔やみごとに対する見舞金、慶弔・災害見舞金、産前産後休業、育児休暇、介護休暇、 パソコン(JWCAD※未経験の方：使い方等は説明致します)、携帯電話支給 |
| 採用合否 |
|
| その他 | ご質問は、下記フォームよりご連絡下さい。 |
| 職種 | 現場監督（正社員・パート） |
|---|---|
| 仕事内容 |
|
| 応募資格 |
|
| 研修期間 | 3ヶ月間 |
| 給与 | 年齢・経験等考慮の上決定 |
| 勤務時間 | 正社員：8:30～17:30（休憩12:00～13:00） パート：曜日・時間は要相談（週３日程度～ 月に２回程度 土・日どちらか出られる方希望） |
| 休日 | 正社員：日曜日と、他は会社の指定する日（月/８日or７日） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険(健康・雇用・厚生年金)、退職積立、健康診断、結婚・出産に対する祝金、 お悔やみごとに対する見舞金、慶弔・災害見舞金、産前産後休業、育児休暇、介護休暇、 パソコン(JWCAD※未経験の方：使い方等は説明致します)、携帯電話支給 |
| 採用合否 |
|
| その他 | ご質問は、下記フォームよりご連絡下さい。 |
| 職種 | インテリアコーディネーター（正社・パート） |
|---|---|
| 仕事内容 |
|
| 応募資格 |
|
| 研修期間 | 3ヶ月間 |
| 給与 | 年齢・経験等考慮の上決定 |
| 勤務時間 | 正社員：8:30～17:30（休憩12:00～13:00） パート：曜日・時間は要相談（週３日程度～ 月に２回程度 土・日どちらか出られる方希望） |
| 休日 | 正社員：水曜日、隔週日曜日、社内のスケジュールによる(年間休日105日)詳しくはお問合せ下さい |
| 福利厚生 | 各種社会保険(健康・雇用・厚生年金)、退職積立、健康診断、結婚・出産に対する祝金、 お悔やみごとに対する見舞金、慶弔・災害見舞金、産前産後休業、育児休暇、介護休暇、 パソコン(JWCAD※未経験の方：使い方等は説明致します)、携帯電話支給 |
| 採用合否 |
|
| その他 | ご質問は、下記フォームよりご連絡下さい。 |
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